Увлечение новомодными теориями менеджмента до добра не доведет, уверен Дэн Кеннеди, который в присущей ему провокационной манере развенчает множество мифов об управлении и организации бизнеса в своем бестселлере «No B. S. Ruthless Management of People and Profits» (в российском издании «Жёсткий менеджмент»).
В чем суть жёсткого менеджмента? Вам нужна прибыль, а ваши сотрудники должны работать максимально эффективно, чтобы обеспечить её вам, и точка.
В этом спринте мы расскажем о ключевых идеях книги Дэна Кеннеди.