Системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности : рабочая программа дисциплины (модуля): учебная (рабочая) программа

Рабочая программа дисциплины (модуля) «Системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности» разработана на основании федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.04.03 Управление персоналом (уровень магистратуры), утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 08.04.2015 г. № 367, учебного плана по основной профессиональной образовательной программе высшего образования «Управление персоналом организации».